Medycyna pracy
Zgodnie z Ustawą o służbie medycyny pracy „Badania wstępne, okresowe i kontrolne pracowników oraz inne świadczenia są wykonywane na podstawie pisemnej umowy zawartej przez podmiot obowiązany do ich zapewnienia”.
Oznacza to, że pracodawca jest zobowiązany ustawą do podpisania umowy z placówka medyczną, wybraną przez pracodawcę, do której będzie kierował swoich pracowników w celu zagwarantowania profilaktycznej opieki zdrowotnej.
Lekarz medycyny pracy wykonuje badania w oparciu o skierowanie wydane przez pracodawcę.
Pracownik zgłaszający się na takie badanie powinien mieć skierowanie przy sobie.
Oferujemy następującą opiekę w zakresie medycyny pracy:
- Badania profilaktyczne wstępne, okresowe, kontrolne
- Badania sanitarno-epidemiologiczne z wpisem do książeczki zdrowia
- Badania kierowców do prawa jazdy A,B
- Badania kierowców transportu drogowego